مدونة انفوساس‬

هي واجهة مركزية تُستخدم لإدارة ومراقبة مختلف الجوانب داخل نظام السيستم

"تطبيق الخدمات الذاتية هو حل ذكي لإدارة الحضور والانصراف للموظفين، حيث يتيح تسجيل الحضور والانصراف بسهولة من خلال الهاتف المحمول. يوفر التطبيق ميزات مثل تتبع ساعات العمل، تقديم طلبات الإجازات، والاستعلام عن الحضور الشهري، مما يسهم في تحسين كفاءة إدارة الوقت وتعزيز الإنتاجية."

هي الأصول التي تكون مستدامة ولا تتغير مع مرور الزمن. تعتبر هذه الأصول جزءًا أساسيًا في المحاسبة والمالية، وتشمل الممتلكات أو الأصول التي يتم استخدامها لفترات طويلة ضمن عمليات الشركة

هي عملية تخطيط وتنظيم وتنفيذ الموارد والمهام لتحقيق أهداف محددة ضمن إطار زمني وميزانية معينة. تهدف إلى ضمان تحقيق النتائج بأعلى جودة ممكنة، مع إدارة المخاطر والتحديات التي قد تواجه الفريق أثناء العمل.

تعني مجموع التكاليف المرتبطة بشراء أو استئجار المعدات اللازمة لتنفيذ المشروع بالإضافة إلى التكاليف التشغيلية اليومية لضمان سير العمل.

هي مستندات رسمية تعرض الوضع المالي والأداء الاقتصادي للمؤسسات خلال فترة زمنية معينة

هي المعلومات الأولية التي تُعد قاعدة لأي نظام أو عملية، وتشمل التفاصيل الرئيسية التي تعرّف الكيانات المختلفة، مثل الأشخاص، أو المنتجات، أو العمليات

الإنتاج بالمصانع هو عملية تحويل المواد الخام إلى منتجات جاهزة للاستخدام أو البيع، باستخدام معدات وآلات متخصصة وعمالة مدربة. تشمل العملية مراحل متعددة مثل التصميم، والتصنيع

هي وثيقة تجارية تُصدر من البائع إلى المشتري لتوثيق عملية بيع منتجات أو خدمات. تحتوي الفاتورة على تفاصيل المعاملة مثل الكميات، الأسعار، تاريخ البيع،

هي مستندات تُظهر الحالة المالية لمنشأة ما، وتُستخدم لتقييم الأداء المالي واتخاذ قرارات استراتيجية. تُقدم التقارير المالية صورة شاملة عن الإيرادات، النفقات

المستودعات هي أماكن مخصصة لتخزين السلع والبضائع بشكل مؤقت أو دائم قبل توزيعها أو بيعها. تُعد المستودعات جزءًا أساسيًا في سلاسل التوريد والخدمات اللوجستية

تُستخدم فاتورة المشتريات لتوثيق عملية شراء البضائع أو الخدمات من الموردين أو الشركات

تسجيل القيود اليومية هو عملية توثيق المعاملات المالية التي تحدث في اليوم إلى دفاتر الحسابات، وهو جزء أساسي من المحاسبة

سند قبض: لتوثيق استلام الأموال. سند صرف: لتوثيق دفع الأموال.

الموارد البشرية هي الإدارة المسؤولة عن تنظيم شؤون الموظفين، مثل التوظيف، الرواتب، والتدريب، لتحسين أداء المؤسسة.